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來源:京建鵬達燒烤設備網 為了提高餐飲連鎖企業的生命力,提高服務質量,提高員工的整體綜合素質,提高管理水平,制定一個良好的管理運作體系。提高服務質量不僅是餐飲連鎖企業注重的問題,具體的實施還是需要加盟連鎖店具體操作。為顧客提供至善盡美的高質量服務。服務水平的提高更多的是對員工進行規范。烤肉加盟連鎖店的員工在上班十分鐘前整理好儀容儀表,檢查工牌是否佩戴,以飽滿的精神進行工作。
烤肉加盟連鎖店的管理人員應每天定時點名、開早會,總結昨天的工作及不足的部分,表揚做的好的員工,宣布今天的工作重點,對遲點到或衣著不過關的員工進行嚴肅處理嚴格遵守考勤制度,在工作妥善處理并由管理者檢查后方可下班。烤肉加盟連鎖店營業前,全體員工做好營業前準備,在營業前需對大廳進行打掃,桌椅是否擺放整齊、店面是否清潔、餐具是否擺放整齊等,以最好的狀態迎接客人。餐飲行業屬于服務行業,服務行業以消費者為中心,加盟連鎖店的員工在接待顧客前調整好心態,穩定的工作情緒,整理好個人衛生,各就各位,準備迎接客人。
當客人走進餐廳時,需要其中一位服務員進行領位,面帶笑容,嚴格按服務程序迎接客人的到來,做好問候客人、詢問客人就餐人數、定桌、定位、安排桌號、拉椅讓座等各項服務程序,準備點餐等工作,嚴格執行服務程序開鍋底單、菜單、酒水、飲料、上鍋、上菜報菜名、劃單、撤空盤、換骨碟等,當客人猶豫時可適當做推銷工作,做個好的推銷員。優質的服務將給客人留下良好的印象。加盟連鎖店的管理者應定期對員工進行服務技能及專業知識進行培訓,讓員工熟練掌握禮貌用語。
餐飲加盟店難免會遇到一些客人的投訴,當員工遇到客人投訴時不能隨便向客人承諾,應及時向上級領導匯報情況。烤肉加盟連鎖店的員工服從管理,聽從工作安排和第二次工作安排,不頂撞上司,任何命令,先執行后申訴,嚴格執行各項規章制度。只有有效的規范制度、制度的嚴格執行才是提高服務質量的有效方法,希望加盟連鎖店的員工積極貫徹。
北京京建鵬達燒烤設備有限公司是起家比較早的廠家,在燒烤行業有一定的美譽,北京京建鵬達是一家自主研發生產銷售于一體的高新產業技術公司,公司有著完善的研發團隊和售后安裝服務團隊,公司有著自己的無煙燒烤店品牌“相識很久燒烤店”有著精湛的招商團隊面向全國招商加盟的客戶服務。相識很久燒烤加盟起源于北京,總部設在中國美麗首都-北京,2015年京建鵬達(北京)餐飲管理有限公司全面開始加盟連鎖事業。
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